{"id":3645,"date":"2020-01-07T04:00:00","date_gmt":"2020-01-07T09:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/wusc.ca\/un-weekend-dinnovations-susciter-linteret-des-jeunes-pour-le-secteur-de-la-fibre-textile-en-mongolie\/"},"modified":"2025-03-03T14:25:57","modified_gmt":"2025-03-03T19:25:57","slug":"un-weekend-dinnovations-susciter-linteret-des-jeunes-pour-le-secteur-de-la-fibre-textile-en-mongolie","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/wusc.ca\/fr\/un-weekend-dinnovations-susciter-linteret-des-jeunes-pour-le-secteur-de-la-fibre-textile-en-mongolie\/","title":{"rendered":"Un weekend d\u2019innovations: susciter l\u2019int\u00e9r\u00eat des jeunes pour le secteur de la fibre textile en Mongolie"},"content":{"rendered":"

Bien que la Mongolie soit le deuxi\u00e8me plus grand producteur de cachemire au monde, apr\u00e8s la Chine, le secteur de la fibre textile fait aujourd\u2019hui face \u00e0 des difficult\u00e9s de croissance. Au fil des ans, une diminution significative de la main d\u2019\u0153uvre a \u00e9t\u00e9 observ\u00e9e, surtout chez les jeunes, ce qui constitue notamment un frein important \u00e0 l\u2019expansion du secteur. <\/p>\n

En 2015, 65 pour cent de la main d\u2019\u0153uvre du secteur de la fibre textile \u00e9taient des jeunes de moins de 35 ans, certain-e-s m\u00eame sont \u00e0 la t\u00eate d\u2019entreprises de premier plan. Mais de moins en moins de dipl\u00f4m\u00e9-e-s int\u00e8grent l\u2019industrie textile chaque ann\u00e9e, attir\u00e9-e-s par des emplois mieux r\u00e9mun\u00e9r\u00e9s dans les secteurs de la construction et de l\u2019exploitation mini\u00e8re. Le manque d\u2019int\u00e9r\u00eat n\u2019est pas seul en cause. La formation dans les \u00e9coles ne pr\u00e9pare pas bien les jeunes aux nouvelles technologies utilis\u00e9es par les principaux producteurs et transformateurs de fibre en Mongolie. De plus, la plupart des entreprises n\u2019offrent pas de stages qui permettent aux \u00e9tudiant-e-s de d\u00e9velopper les comp\u00e9tences pratiques.<\/p>\n

Apprentissage et innovation pour le d\u00e9veloppement des affaires <\/h2>\n

Un week-end inspirant d\u2019innovation et de comp\u00e9tition, a r\u00e9uni 50 jeunes ing\u00e9nieurs, \u00e9tudiants et jeunes entrepreneurs d\u2019Oulan-Bator pour d\u00e9velopper et pr\u00e9senter leurs id\u00e9es de nouveaux produits de fibre, fabriqu\u00e9s localement, aux plus grandes entreprises de transformation locales.<\/p>\n

Cette fin de semaine a \u00e9t\u00e9 lanc\u00e9e et financ\u00e9e par le programme Uniterra dans le cadre de sa strat\u00e9gie d\u2019inclusion des jeunes. Elle a \u00e9t\u00e9 organis\u00e9e en partenariat avec Startup Mongolia, la marque d\u2019accessoires locaux Nomadd et le Centre am\u00e9ricain de culture et d\u2019information. En vue de la comp\u00e9tition, les jeunes participant-e-s ont appris comment transformer une id\u00e9e en une entreprise. Ils\/elles ont \u00e9t\u00e9 inform\u00e9-e-s de la situation actuelle du secteur de la fibre textile ainsi que des opportunit\u00e9s de d\u00e9veloppement existantes et ont \u00e9galement eu un aper\u00e7u des derni\u00e8res technologies automatis\u00e9es qui sont utilis\u00e9es pour le tricot industriel. Ils\/elles ont aussi \u00e9t\u00e9 accompagn\u00e9-e-s, \u00e9tape par \u00e9tape, lors de leur apprentissage des diverses approches internationales de l\u2019innovation par la Mongolian University of Science and Technology, la Mongolian and Korean Polytechnic College et le Shima Seiki Training Center.<\/p>\n

Nouvelles opportunit\u00e9s pour les jeunes dans une industrie traditionnelle <\/h2>\n

Neuf \u00e9quipes \u00e9taient en comp\u00e9tition. Le premier prix a \u00e9t\u00e9 remis au projet de l\u2019\u00e9quipe de la Mongolian University of Science and Technology (MUST) qui portait sur des accessoires de bureau tricot\u00e9s en laine. L\u2019\u00e9quipe a maintenant la possibilit\u00e9 de vendre son produit dans la cha\u00eene des magasins Evseg Cashmere. Les deuxi\u00e8me et troisi\u00e8me prix sont all\u00e9s aux projets \u00ab\u2009Cam\u00e9l\u00e9on organique\u2009\u00bb et \u00ab\u2009Penser bulles \u00bb, respectivement. Les juges ont reconnu la cr\u00e9ativit\u00e9 des \u00e9quipes gagnantes dans l\u2019utilisation de nanotechnologie bas\u00e9e sur des fibres intelligentes pour les v\u00eatements et des fibres recycl\u00e9es pour les meubles modernes. Six mois apr\u00e8s ce weekend de formation intensive, trois nouvelles entreprises g\u00e9r\u00e9es par des jeunes participant-e-s ont d\u00e9marr\u00e9 dans le secteur de la fibre textile.<\/p>\n

Une approche multidisciplinaire:<\/h2>\n

Uniterra cherchait \u00e0 impliquer des jeunes de tous les milieux, tant des \u00e9tudiant-e-s du secondaire que des jeunes form\u00e9-e-s dans des \u00e9tablissements d\u2019\u00e9tudes sup\u00e9rieures. Par ailleurs, la participation et les conseils de sp\u00e9cialistes de disciplines \u00e9mergentes et pertinentes au secteur (tels que des chimistes, des physiciens, des nanotechnologues et experts en droit) contribuaient \u00e0 \u00e9veiller l\u2019interdisciplinarit\u00e9 chez les jeunes lors de la cr\u00e9ation de leurs prototypes en fibre.<\/p>\n

 <\/p>\n\n\n\n
\"SDG<\/td>\nCe projet contribue aux Objectifs de d\u00e9veloppement durable ODD 4 \u2013 \u00c9ducation de qualit\u00e9,
\nODD 8 \u2013 Travail d\u00e9cent et croissance \u00e9conomique et l’ODD 9 \u2013 Industrie, innovation et infrastructure.
\n\"SDG \"SDG \"SDG<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

<\/h4>\n

Uniterra<\/h4>\n

Uniterra est un programme de coop\u00e9ration volontaire et de d\u00e9veloppement international conjointement g\u00e9r\u00e9 par le Centre d\u2019\u00e9tude et de coop\u00e9ration internationale (CECI) et l\u2019Entraide universitaire mondiale du Canada (EUMC). Le programme appuie le d\u00e9veloppement d\u2019\u00e9conomies inclusives au b\u00e9n\u00e9fice des femmes et des jeunes dans 14 pays d\u2019Afrique, d\u2019Asie et des Am\u00e9riques. Uniterra travaille avec des partenaires cl\u00e9s de la soci\u00e9t\u00e9 civile et des secteurs priv\u00e9 et public \u00e0 faciliter la croissance et le changement dans les march\u00e9s qui ont un impact sur les personnes marginalis\u00e9es.<\/p>\n

Les volontaires suivant-e-s ont travaill\u00e9 sur ce projet:<\/h4>\n

Dzuy Tran, conseiller volontaire en appui aux politiques pour la recherche et le d\u00e9veloppement,<\/b> et Waqas Youafzaid, conseiller volontaire en analyse politique, <\/b>ont appuy\u00e9 les partenaires et les jeunes au cours de rencontres pr\u00e9paratoires. Ils ont soutenu la vision et les besoins des entreprises en d\u00e9marrage pour permettre aux partenaires de mettre en place des mesures visant \u00e0 appuyer les id\u00e9es et les entrepreneuses-eurs motiv\u00e9-e-s par l\u2019\u00e9v\u00e8nement. <\/p>\n

Jessica Finders, conseill\u00e8re volontaire en recherche, <\/b>a appuy\u00e9 l\u2019inclusion des jeunes et les liens entre le weekend d\u2019innovation et les partenaires du projet, permettant \u00e0 des jeunes ruraux de diversifier leurs sources de revenus. <\/p>\n

Baiglamaa Gankhuu, conseiller volontaire national en partenariats, <\/b>a \u00e9tabli des liens avec les entreprises, les universit\u00e9s et les chambres de commerce, ainsi qu\u2019entre ces parties prenantes. <\/p>\n

Vivian Chiu, conseill\u00e8re volontaire en communications,<\/b> a travaill\u00e9 avec les \u00e9tudiant-e-s en multi-m\u00e9dias pour filmer, monter et diffuser une vid\u00e9o illustrant le weekend d\u2019innovation.<\/p>\n

Trouvez l’opportunit\u00e9 de b\u00e9n\u00e9volat qui vous convient! Consultez toutes les opportunit\u00e9s actuelles sur <\/b>uniterra.ca <\/b><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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