{"id":3778,"date":"2020-09-18T18:01:00","date_gmt":"2020-09-18T23:01:00","guid":{"rendered":"https:\/\/wusc.ca\/comment-nous-continuons-a-soutenir-nos-partenaires-internationaux-a-distance\/"},"modified":"2025-03-03T14:26:11","modified_gmt":"2025-03-03T19:26:11","slug":"comment-nous-continuons-a-soutenir-nos-partenaires-internationaux-a-distance","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/wusc.ca\/fr\/comment-nous-continuons-a-soutenir-nos-partenaires-internationaux-a-distance\/","title":{"rendered":"Comment nous continuons \u00e0 soutenir nos partenaires internationaux \u00e0 distance"},"content":{"rendered":"

Plusieurs de nos partenaires internationaux ont \u00e9t\u00e9 particuli\u00e8rement touch\u00e9.e.s par la pand\u00e9mie de COVID-19. C\u2019est particuli\u00e8rement vrai au Ghana, au Kenya, en Ouganda, au Malawi, au Sri Lanka et au Vietnam o\u00f9 l\u2019EUMC avait pr\u00e9vu de mobiliser plus de 200 volontaires cette ann\u00e9e pour soutenir ses partenaires dans leurs efforts visant \u00e0 cr\u00e9er des \u00e9conomies plus r\u00e9silientes et plus inclusives.<\/span><\/p>\n

Avec la fermeture des bureaux et la mise en place de diverses autres mesures de pr\u00e9vention, telles que les restrictions de voyage et les couvre-feux, la mise en \u0153uvre de notre programme a ralenti au cours des derniers mois. Nous avons d\u00fb rapidement adapter notre approche pour que notre soutien puisse se poursuivre pendant cette p\u00e9riode difficile. Nous avons collabor\u00e9 avec nos partenaires pour trouver des moyens nouveaux et innovants de continuer \u00e0 les soutenir pendant cette p\u00e9riode.<\/span><\/p>\n

Nous avons d\u00e9velopp\u00e9 trois nouvelles strat\u00e9gies pour soutenir nos partenaires \u00e0 distance pendant la pand\u00e9mie\u00a0: le lancement de nouvelles occasions de devenir volontaire en ligne, la mise en place de webinaires d\u2019apprentissage et d\u2019engagement, et le financement de l\u2019innovation.<\/b><\/p>\n

Transformer les mandats des volontaires internationaux en occasions de volontariat en ligne.<\/span><\/h2>\n

Nos nouvelles opportunit\u00e9s de volontariat en ligne r\u00e9pondent aux besoins imm\u00e9diats de nos partenaires. Nous sommes actuellement en train de recruter, d\u2019\u00e9valuer, de former et de placer des volontaires en ligne pour travailler \u00e0 distance sur des missions \u00e0 temps partiel ou \u00e0 temps plein avec des partenaires en Afrique et en Asie.<\/span><\/p>\n

\u00c0 l\u2019heure actuelle, <\/span>30<\/span> volontaires en ligne font don de leur temps et de leurs comp\u00e9tences du confort de leur maison au Canada pour faire progresser l\u2019\u00e9galit\u00e9 des genres et l\u2019autonomisation \u00e9conomique dans le monde.<\/span><\/p>\n

\u00ab\u2009Devenir volontaire en ligne de l\u2019EUMC signifie que je peux continuer \u00e0 soutenir le d\u00e9veloppement communautaire partout dans le monde, m\u00eame de chez moi\u2026 Je pense que le volontariat en ligne est un excellent moyen de maintenir les liens avec les organisations partenaires sur le terrain\u2009\u00bb.<\/span><\/i>\u00a0<\/span><\/p>\n

Nadeesh Jayasinghe, Sri Lanka e-volontaire<\/b><\/p>\n

Les volontaires en ligne collaborent, conseillent, encadrent et accomplissent des t\u00e2ches virtuellement pour les organismes partenaires de l\u2019EUMC. Leur contribution varie entre 5 et 35 heures par semaine selon leur disponibilit\u00e9 et elles\/ils se connectent avec les responsables de leur organisation partenaire en ligne via des plateformes telles que Zoom, Whatsapp et le courriel.<\/span><\/p>\n

\"\"<\/a><\/p>\n

Certain.e.s volontaires en ligne se sont joint.e.s \u00e0 l\u2019EUMC dans le cadre d\u2019un plan \u00e0 long terme visant \u00e0 faire la transition vers une affectation internationale en personne une fois qu\u2019il sera possible de le faire en toute s\u00e9curit\u00e9. D\u2019autres volontaires en ligne ne peuvent pas s\u2019engager dans une mission de volontariat international, mais souhaitent n\u00e9anmoins apporter leurs comp\u00e9tences et leur temps.\u00a0<\/span><\/p>\n

Nous avons constat\u00e9 que gr\u00e2ce \u00e0 ces occasions de volontariat en ligne, nous avons \u00e9t\u00e9 en mesure d\u2019engager un plus grand nombre de Canadien.ne.s aux comp\u00e9tences diverses qui n\u2019auraient peut-\u00eatre pas pu s\u2019engager dans une affectation internationale autrement, tout en permettant un horaire de volontariat plus souple.<\/span><\/p>\n

Le volontariat en ligne aide nos partenaires locaux en Afrique et en Asie \u00e0 s\u2019adapter et \u00e0 r\u00e9pondre \u00e0 la COVID-19<\/span><\/h3>\n

Dans le contexte actuel, le volontariat en ligne continue de servir de soutien suppl\u00e9mentaire aux partenaires, en particulier dans les cas o\u00f9 il peut y avoir des lacunes dans l\u2019adaptation aux nouvelles m\u00e9thodes de travail.<\/span><\/p>\n

Par exemple, avant la pand\u00e9mie, l\u2019Association des femmes entrepreneures de l\u2019Ouganda s\u2019est concentr\u00e9e sur le renforcement des capacit\u00e9s des organisations membres de femmes entrepreneures pour augmenter le commerce et acc\u00e9der aux capitaux. En raison de la COVID-19, la plupart de leurs organisations membres ont maintenant du mal \u00e0 commercialiser leurs produits en raison de leur exp\u00e9rience limit\u00e9e des plateformes de marketing num\u00e9rique. Il n\u2019y a <\/span>qu\u2019une seule membre <\/span>du personnel de l\u2019association qui poss\u00e8de les comp\u00e9tences en marketing num\u00e9rique exig\u00e9es pour r\u00e9pondre \u00e0 la demande massive. L\u2019Association des femmes entrepreneures de l\u2019Ouganda a demand\u00e9 \u00e0<\/span> une volontaire <\/span>en ligne de l\u2019EUMC de lui apporter un soutien suppl\u00e9mentaire pendant cette p\u00e9riode afin d\u2019accro\u00eetre la capacit\u00e9 de l\u2019organisation en mati\u00e8re de marketing num\u00e9rique pour mieux soutenir ses membres.<\/span><\/p>\n

Au Malawi, ArtGlo s\u2019efforce de sensibiliser les gens \u00e0 des questions sociales importantes par une utilisation novatrice des arts. Cette organisation s\u2019est rapidement mobilis\u00e9e d\u00e8s le d\u00e9but de la pand\u00e9mie pour faire des recherches sur les mythes et les id\u00e9es fausses concernant la COVID-19 dans l\u2019espoir de s\u2019y attaquer de front gr\u00e2ce \u00e0 de nouveaux programmes. Elle a demand\u00e9 le soutien d\u2019un volontaire en ligne de l\u2019EUMC\u00a0 afin de renforcer sa capacit\u00e9 \u00e0 obtenir rapidement des fonds pour mettre en \u0153uvre ses solutions nouvelles et cr\u00e9atives.<\/span><\/p>\n

Annie Langford nous parle de l\u2019exp\u00e9rience qu\u2019elle a v\u00e9cue jusqu\u2019\u00e0 pr\u00e9sent en tant que volontaire en ligne avec ArtGlo\u00a0:\u00a0<\/span><\/p>\n

\u00ab\u2009Avec son utilisation innovante des arts et sa compr\u00e9hension des communaut\u00e9s rurales, ArtGlo est particuli\u00e8rement bien plac\u00e9 pour avoir un impact sur la COVID-19 dans les communaut\u00e9s qu\u2019il dessert\u2026 Il a \u00e9t\u00e9 fascinant d\u2019entendre parler de ce travail et d\u2019y participer, car j\u2019ai pu aider \u00e0 faire des demandes de subventions qui aideront \u00e0 combattre la COVID-19 au Malawi. De cette fa\u00e7on, j\u2019ai pu me tenir au courant des activit\u00e9s importantes et avoir le sentiment de faire une diff\u00e9rence sur le terrain sans me mettre en danger et mettre les autres en danger\u2009\u00bb.<\/span><\/i>\u00a0<\/span><\/i><\/p>\n

Annie Langford, volontaire en ligne au Malawi<\/b><\/p>\n

Surmonter les d\u00e9fis particuliers du volontariat en ligne<\/span><\/h3>\n

Bien entendu, le volontariat en ligne n\u2019est pas sans pr\u00e9senter certains d\u00e9fis. Nous nous engageons \u00e0 apprendre de nos volontaires en ligne les d\u00e9fis auxquels elles\/ils sont confront\u00e9.e.s et les approches qu\u2019elles\/ils utilisent pour surmonter ces d\u00e9fis afin d\u2019\u00eatre toujours en mesure de fournir un soutien optimal aux organisations partenaires. Les volontaires en ligne de tous les pays de notre programme sont connect\u00e9.e.s sur la plateforme en ligne de l\u2019EUMC pour partager leurs exp\u00e9riences et leurs meilleures pratiques.<\/span><\/p>\n

Lucas, un volontaire de l\u2019EUMC au Malawi, a d\u00e9couvert que les communications interculturelles demeurent tout aussi importantes dans un contexte en ligne\u00a0:<\/span><\/p>\n

\u00ab\u2009En termes de similitudes, les affectations en ligne et internationales exigent que la\/le volontaire s\u2019adapte et fasse preuve de souplesse. Comme vous travaillez avec des personnes de diff\u00e9rentes nationalit\u00e9s et de diff\u00e9rentes cultures de travail, vous devez comprendre et vous adapter \u00e0 leur contexte, m\u00eame en communiquant en ligne\u2009\u00bb.\u00a0<\/span><\/i><\/p>\n

Lucas Mesquita, volontaire en ligne au Malawi<\/b><\/p>\n

De son c\u00f4t\u00e9, Annie, d\u2019ArtGlo au Malawi, a d\u2019abord \u00e9t\u00e9 d\u00e9\u00e7ue d\u2019avoir manquer\u00a0 l\u2019int\u00e9gration et des interactions culturelles en personne. Cependant, elle s\u2019est vite rendu compte qu\u2019il y avait de nouvelles fa\u00e7ons de travailler\u00a0:<\/span><\/p>\n

\u00ab\u2009J\u2019ai d\u2019abord \u00e9t\u00e9 d\u00e9\u00e7ue de ne pas pouvoir m\u2019int\u00e9grer culturellement au Malawi et d\u2019apprendre \u00e0 conna\u00eetre les gens en face \u00e0 face. Mais depuis que j\u2019ai commenc\u00e9 \u00e0 travailler, j\u2019ai d\u00e9couvert que plusieurs employ\u00e9.e.s d\u2019ArtGlo se trouvent dans une situation similaire \u2014 l\u2019environnement social du bureau nous manque, et nous avons pu le recr\u00e9er d\u2019une certaine mani\u00e8re en ligne. Nos r\u00e9unions du personnel commencent toujours par une<\/span><\/i> \u201crose et une \u00e9pine\u201d <\/span><\/i>et se terminent avec une reconnaissance et des applaudissements qui me donnent le sentiment d\u2019\u00eatre entendue et incluse. Cela signifie aussi que le personnel conna\u00eet mon nom et le travail que je fais, donc il se sent \u00e0 l\u2019aise pour me contacter et vice versa. Et j\u2019ai aussi r\u00e9alis\u00e9 que le travail \u00e0 domicile a ses avantages \u2014 j\u2019aime prendre des pauses pour m\u00e9diter, faire du th\u00e9 et caresser mes chats\u2009\u00bb.<\/span><\/i><\/p>\n

Annie Langford, volontaire en ligne au Malawi<\/b><\/p>\n

Malgr\u00e9 les d\u00e9fis, nos volontaires restent optimistes. Angela, une volontaire en ligne de RefuShe au Kenya, nous fait part de sa vision des choses\u00a0:<\/span><\/p>\n

\u00ab\u2009Je crois qu\u2019avec de la patience, de la pers\u00e9v\u00e9rance et de la cr\u00e9ativit\u00e9, nous pouvons \u00e9tablir des relations solides et communiquer efficacement par le biais de la voix et de la vid\u00e9o. Avec des sourires, un peu d\u2019humour et une attitude positive, c\u2019est ainsi que j\u2019aborderai ce d\u00e9fi\u2009\u00bb.<\/span><\/i><\/p>\n

\u00a0<\/span>Angela Guidolin, volontaire en ligne au Kenya<\/b><\/p>\n

\u00c9largir la port\u00e9e des contributions des volontaires en ligne gr\u00e2ce \u00e0 des webinaires d\u2019apprentissage et d\u2019engagement des partenaires<\/span><\/h2>\n

En se joignant \u00e0 l\u2019EUMC, nos partenaires ont acc\u00e8s \u00e0 un r\u00e9seau mondial unique d\u2019expert.e.s et d\u2019organisations tou.te.s engag\u00e9.e.s \u00e0 faire progresser l\u2019\u00e9galit\u00e9 des genres et l\u2019autonomisation \u00e9conomique des jeunes. Bien que chaque contexte soit unique, nous avons constat\u00e9 que le partage des id\u00e9es et des le\u00e7ons apprises entre les organisations peut \u00eatre un catalyseur pour une r\u00e9flexion innovante et le d\u00e9veloppement de nouvelles solutions.<\/span><\/p>\n

Comme les formations, les activit\u00e9s et les \u00e9v\u00e9nements communautaires continuent d\u2019\u00eatre r\u00e9duits ou suspendus, nos partenaires nous ont dit avoir plus de temps \u00e0 consacrer au partage des connaissances et \u00e0 d\u2019autres activit\u00e9s de d\u00e9veloppement professionnel. Pour compl\u00e9ter notre soutien au volontariat en ligne, l\u2019EUMC a lanc\u00e9 une s\u00e9rie de webinaires pour les organisations partenaires sur des sujets guid\u00e9s par les besoins et les occasions de nos partenaires.<\/span><\/p>\n

Les webinaires sont anim\u00e9s par des volontaires en ligne, des membres du personnel et des partenaires pour contribuer au renforcement des capacit\u00e9s \u00e0 distance. Ils contribuent \u00e9galement \u00e0 l\u2019\u00e9panouissement d\u2019une communaut\u00e9 d\u2019organismes communautaires ayant des missions et des valeurs communes dans les pays et au-del\u00e0 des fronti\u00e8res.<\/span><\/p>\n

Nous avons r\u00e9cemment lanc\u00e9 notre s\u00e9rie de webinaires avec une pr\u00e9sentation sp\u00e9ciale sur les meilleures pratiques pour travailler avec des volontaires en ligne, notamment l\u2019efficacit\u00e9 interculturelle et des conseils pour travailler dans un environnement virtuel. Parmi les sujets qui pourraient \u00eatre abord\u00e9s dans l\u2019avenir figurent notamment l\u2019analyse fond\u00e9e sur le genre, la pens\u00e9e syst\u00e9mique pour l\u2019innovation sociale, la gestion du changement \u00e0 l\u2019\u00e9poque de la COVID-19, le financement des initiatives sociales, les communications strat\u00e9giques pour le changement social, les mod\u00e8les commerciaux des entreprises sociales, la r\u00e9silience climatique, et l\u2019engagement et la gestion des volontaires.<\/span><\/p>\n

Nous pr\u00e9voyons d\u2019ouvrir ces webinaires au public canadien afin que les gens ici au Canada puissent s\u2019engager autrement, en partageant des id\u00e9es et des bonnes pratiques pour mieux comprendre les contributions du Canada au d\u00e9veloppement mondial. Restez \u00e0 l\u2019aff\u00fbt pour plus de d\u00e9tails\u2009!<\/span><\/p>\n

Tester et d\u00e9velopper des id\u00e9es innovantes pour une nouvelle normalit\u00e9<\/span><\/h2>\n

Nous savons que les p\u00e9riodes de crise peuvent aussi \u00eatre des p\u00e9riodes d\u2019immense cr\u00e9ativit\u00e9 et d\u2019innovation. De nouvelles id\u00e9es et approches sont n\u00e9cessaires pour r\u00e9pondre aux d\u00e9fis pos\u00e9s par la COVID-19. Mais nous pouvons aussi nous saisir de cette pens\u00e9e cr\u00e9ative pour d\u00e9velopper des solutions pour une nouvelle normalit\u00e9 \u00e0 long terme, une normalit\u00e9 plus \u00e9quitable, plus inclusive et plus durable.<\/span><\/p>\n

Toutefois, avec les nombreuses incertitudes \u00e9conomiques r\u00e9sultant de la pand\u00e9mie, il peut \u00eatre difficile d\u2019obtenir des fonds pour tester de nouvelles id\u00e9es et piloter de nouvelles initiatives. C\u2019est pourquoi nous avons lanc\u00e9 un Fonds d\u2019innovation pour les partenaires afin de r\u00e9pondre aux besoins \u00e9mergents de nos organisations partenaires dans leurs efforts pour soutenir l\u2019innovation sociale inclusive et l\u2019entrepreneuriat social. Le Fonds am\u00e9liorera la capacit\u00e9 des partenaires \u00e0 \u00e9laborer, tester et d\u00e9velopper des initiatives et des services innovants et inclusifs pour l\u2019autonomisation \u00e9conomique \u00e9quitable des jeunes.<\/span><\/p>\n

La p\u00e9riode de soumission vient de s\u2019achever, nous avons re\u00e7u 24 demandes avec des ressources pour financer jusqu\u2019\u00e0 six initiatives. Ces propositions seront s\u00e9lectionn\u00e9es d\u2019ici octobre 2020 pour \u00eatre financ\u00e9es au cours des 24 prochains mois. Restez \u00e0 l\u2019\u00e9coute pour plus d\u2019informations sur ces nouvelles initiatives passionnantes\u2009!<\/span><\/p>\n

Bien que plusieurs de nos programmes traditionnels aient \u00e9t\u00e9 d\u00e9velopp\u00e9s ou suspendus en raison de la pand\u00e9mie, notre mission d\u2019am\u00e9liorer l\u2019\u00e9ducation, les opportunit\u00e9s \u00e9conomiques et d\u2019autonomisation pour tous les jeunes ne peut pas attendre. <\/span>Lisez quelques-unes des autres fa\u00e7ons dont nous nous adaptons pour soutenir nos partenaires et atteindre notre vision commune d\u2019un monde meilleur pour les jeunes ici dans notre s\u00e9rie de blogues sur les adaptations de la COVID-19.<\/span><\/p>\n

L\u2019initiative IGNI+E (Innovative Global Networks for Inclusion + Equality), <\/span>financ\u00e9e par Affaires mondiales Canada, soutient plus de 70 organisations partenaires afin de faire progresser l\u2019\u00e9galit\u00e9 des genres et l\u2019autonomisation \u00e9conomique de 1,2 million de jeunes dans le monde. IGNI+E met \u00e0 profit les connaissances, les capacit\u00e9s et l\u2019expertise de Canadien.ne.s qualifi\u00e9.e.s par le biais de missions de volontariat et d\u2019activit\u00e9s d\u2019engagement public pour aider les partenaires \u00e0 am\u00e9liorer leur performance, \u00e0 d\u00e9fendre l\u2019\u00e9galit\u00e9 des genres et \u00e0 mettre en \u0153uvre des initiatives et des services plus durables, innovants et inclusifs pour les jeunes pauvres et marginalis\u00e9s, en particulier les jeunes femmes. Joignez-vous \u00e0 nous\u2009! <\/span>Cliquez ici pour voir toutes nos occasions de devenir volontaire en ligne.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Plusieurs de nos partenaires internationaux ont \u00e9t\u00e9 particuli\u00e8rement touch\u00e9.e.s par la pand\u00e9mie de COVID-19. C\u2019est particuli\u00e8rement vrai au Ghana, au […]<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":3780,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":"","_members_access_role":[],"_members_access_error":""},"categories":[7],"tags":[],"focus-area":[220,235],"location":[],"project":[186],"class_list":["post-3778","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-non-classifiee","focus-area-opportunites-economiques","focus-area-volontariat-international","project-ingite"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/wusc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3778","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/wusc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/wusc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wusc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wusc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3778"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/wusc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3778\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wusc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3780"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/wusc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3778"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/wusc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3778"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/wusc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3778"},{"taxonomy":"focus-area","embeddable":true,"href":"https:\/\/wusc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/focus-area?post=3778"},{"taxonomy":"location","embeddable":true,"href":"https:\/\/wusc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/location?post=3778"},{"taxonomy":"project","embeddable":true,"href":"https:\/\/wusc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/project?post=3778"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}